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SinnWin Kompakt Seminarreihe Neue Arbeitswelten – soziale Nachhaltigkeit

 

Die Arbeitswelt hat sich in den letzten Jahren stark verändert! ArbeitgeberInnen sehen sich neuen Herausforderungen (zB Fachkräftemangel, Demografieentwicklung, längerer Erhalt der Arbeitsfähigkeit, geänderten Ansprüchen der MitarbeiterInnen, steigende psychische Belastungen / Erkrankungen), dh „neuen Arbeitswelten“ gegenüber. Diese Seminarreihe gibt Antworten auf die Herausforderungen der neuen Arbeitswelten.

In diesem Jahr finden auch wieder Webinare zu Umgang mit Veränderungen und Zukunftsthemen statt. Details

 

Module

zur Erhöhung von MitarbeiterInnenzufriedenheit und ArbeitgeberInnenattraktivität

  • Modul „Betriebliches Vereinbarkeitsmanagement Berufs- und Privatleben inkl. „Zertifizierung berufundfamilie“ zur Erhöhung von MitarbeiterInnenzufriedenheit / Employer Branding: 06.04.2026, 09:00 – 13:00 Uhr
  • Modul „Onboarding – erfolgreiche Integration neuer MitarbeiterInnen offline und online“: 13.04.2026, 09:00 – 18:00 Uhr
  • Modul „Führung in Veränderungssituationen und auf Distanz- Coachingtools und -skills für Führungskräfte und HR“: 20.04.2026, 09:00 – 18:00 Uhr
  • Modul „Wie Sie als GeschäftsführerIn / (Personal)entscheiderIn trotz Fachkräftemangel die besten MitarbeiterInnen finden und im Unternehmen halten. Attraktive Arbeitgeberin durch Maßnahmen zur Erhöhung der MitarbeiterInnenzufriedenheit / Employer Branding“: 27.04.2026, 09:00 – 18:00 Uhr
  • Modul „MitarbeiterInnenzufriedenheit / ArbeitgeberInnenimage stärken durch nachhaltige, sinnvolle Personalstrategien“: 15.06.2026, 09:00 – 18:00 Uhr
  • Modul „Veränderungen in Teams erfolgreich meistern“: 22.06.2026, 09:00 – 13:00 Uhr
  • Modul „Zukunftsfähige MitarbeiterInnenführung“. Happy Leadership – gesunde, motivierte MitarbeiterInnen: 29.06.2026, 09:00 – 18:00 Uhr
  • Modul „Erhalt der Arbeitsfähigkeit inkl. ab-coaching (Gesundheitscoaching)“: 21.09.2026, 09:00 – 13:00 Uhr
  • Modul „Demograpfiemanagement inkl. Lebensphasenorientierung“: 28.09.2026, 09:00 – 13:00 Uhr
  • Modul „Wertschätzendes Change Management zur erfolgreichen Zukunftsgestaltung“: 19.10.2026, 09:00 – 18:00 Uhr
  • Modul „Verantwortungsvolle Personalanpassung, inkl. Trennungskultur und Outplacement“: 02.11.2026, 09:00 – 18:00 Uhr
  • Modul „Austrittsinterviews erfolgreich führen“: 16.11.2026, 09:00 – 18:00 Uhr

Link zu Seminardetails und Preise aller Module der Seminarreihe Neue Arbeitswelten (PDF)

Teile der Seminare sind auch als Webinare verfügbar.

 

Anmeldung

Verbindliche Anmeldung für alle Seminare bis spätestens zwei Wochen vor Modulstart mit dem Kontaktformular oder unter office@sinnwin.at oder unten angefügtem Kontaktformular. Sollten noch freie Restplätze verfügbar sein, ist auch eine kurzfristigere Anmeldung möglich.

Wenn für Sie kein Termin passend ist, sind auch Einzeltermine oder In-House Seminare aus den Seminarreihen möglichBitte um Kontaktaufnahme mit dem Kontaktformular oder unter office@sinnwin.at.

Diese inhaltliche Aufzählung dient der beispielhaften Übersicht und Ideenfindung.
Über Ihre speziellen Bedarfe reden wir und finden gemeinsam eine Lösung.

 

Eine individuelle, pragmatische auf Ihre Organisationen zugeschnittene Lösung ist ein wichtiger Erfolgsfaktor. Daher stehe ich Ihnen sehr gerne für ein kostenloses, unverbindliches Erstgespräch zur Verfügung.
Ich freue mich über Ihre Kontaktaufnahme unter schenner-klivinyi@sinnwin.at, oder 0650 / 700 5109.

Gerne stehen wir für Ihre Anliegen zur Verfügung

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